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viernes, marzo 6, 2026

Galicia refuerza el relevo generacional en el agro

  • Galicia impulsa el relevo generacional en el agro con ayudas a la incorporación, planes de mejora, titorización y formación, con más de 5.000 jóvenes incorporados desde 2009.
  • La Xunta refuerza el relevo generacional en el agro gallego con ayudas económicas, acompañamiento técnico y formación para garantizar el futuro del campo.

El relevo generacional, clave para el futuro del campo

La falta de relevo generacional sigue siendo uno de los grandes retos del sector agrario gallego. La continuidad de las explotaciones, la fijación de población en el rural y la modernización del campo dependen, en buena medida, de la capacidad para atraer a jóvenes con proyectos viables y rentables. En este contexto, la Xunta de Galicia mantiene una estrategia sostenida para facilitar la incorporación de nuevas generaciones al agro.

Así lo puso de manifiesto la conselleira do Medio Rural, María José Gómez, durante su visita a una explotación avícola en el municipio lucense de Monterroso, un ejemplo de cómo las políticas de apoyo pueden traducirse en iniciativas empresariales sólidas en el medio rural.

Una explotación avícola como ejemplo de emprendimiento joven

La visita institucional tuvo como escenario la granja Avícola Outoniño, impulsada por dos jóvenes que decidieron apostar por el campo apoyándose en las ayudas a la incorporación promovidas por la Administración autonómica. La conselleira estuvo acompañada por el director general de Agricultura, Ganadería e Industrias Agroalimentarias, José Balseiros.

Además de la ayuda inicial para incorporarse a la actividad agraria, los titulares de la explotación accedieron a financiación para desarrollar su plan de mejora. Gracias a ello, pudieron construir una nueva nave avícola equipada con instalaciones modernas, con una superficie cercana a los 2.700 metros cuadrados y capacidad para más de 36.000 plazas, lo que permite garantizar eficiencia productiva y competitividad en el mercado.

Más de 5.000 jóvenes incorporados desde 2009

Durante la visita, María José Gómez destacó que este tipo de convocatorias han favorecido la incorporación de más de 5.000 jóvenes al sector agrario gallego desde el año 2009. Una cifra que refleja el alcance de unas políticas públicas que buscan asegurar la continuidad de la actividad agraria y frenar el abandono del campo.

Estas ayudas forman parte del Plan de Relevo Generacional impulsado por la Consellería do Medio Rural, que combina apoyo económico directo con otras herramientas pensadas para acompañar a los nuevos profesionales en sus primeros años de actividad.

Acceso a la tierra: el papel del Banco de Explotaciones

Uno de los instrumentos clave dentro de esta estrategia es el Banco de Explotaciones, diseñado para facilitar el contacto entre titulares que cesan o están próximos a cesar su actividad y personas interesadas en hacerse cargo de una explotación agraria, ya sea mediante compra o arrendamiento.

Esta herramienta busca evitar el abandono de explotaciones viables y facilitar el acceso a la tierra, uno de los principales obstáculos para los jóvenes. En este sentido, la Xunta prevé reforzar esta iniciativa con un presupuesto específico de 2,1 millones de euros hasta 2029, con el objetivo de dinamizar el mercado agrario y asegurar la continuidad productiva.

Acompañamiento técnico en los primeros años

Otro de los pilares del relevo generacional es el programa de titorización y asesoramiento, puesto en marcha en 2024. Hasta la fecha, este programa ha beneficiado a 544 personas que previamente accedieron a las ayudas de incorporación.

El objetivo es ofrecer acompañamiento técnico y profesional durante los primeros años de actividad, una etapa especialmente delicada para quienes se inician en el sector. Actualmente, el programa cuenta con 48 titores, profesionales de las oficinas rurales de la Xunta, que asesoran a los jóvenes en cuestiones técnicas, económicas y administrativas.

Para reforzar este apoyo, el presupuesto del programa se duplicó en 2026, pasando de 400.000 euros en 2025 a 850.000 euros, lo que permitirá ampliar su alcance y mejorar la atención personalizada.

Formación agraria como base del relevo

La estrategia de relevo generacional se completa con una clara apuesta por la formación agraria. La Consellería do Medio Rural gestiona seis centros de formación especializados que continúan ganando alumnado. En el curso 2025-2026 se matricularon 566 alumnos y alumnas, un 9 % más que en el curso anterior.

Este incremento refleja un interés creciente por el sector agrario entre la juventud, siempre que existan itinerarios formativos claros y oportunidades reales de desarrollo profesional en el rural.

Un modelo para asegurar la continuidad del agro gallego

La visita a la explotación de Monterroso sirve como ejemplo de una tendencia que comienza a consolidarse en Galicia: con apoyo económico, acceso a la tierra, acompañamiento técnico y formación, el agro puede ser una opción profesional atractiva para las nuevas generaciones.

El reto ahora es mantener y reforzar estas políticas para que el relevo generacional deje de ser una preocupación estructural y se convierta en una oportunidad real para el futuro del campo gallego.

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La agroecología se consolida como vía de relevo generacional Agroecología | Relevo generacional | Galicia * El VIII Foro Labrego de Agroecología culmina en Mondoñedo con la creación de la Secretaría de Agroecología del Sindicato Labrego Galego. * El VIII Foro Labrego de Agroecología refuerza la agroecología como clave del relevo generacional en Galicia y culmina con una nueva Secretaría en el SLG. Repensar el relevo desde el territorio El relevo generacional es uno de los grandes retos estructurales del agro gallego. Pese a las ayudas públicas a la incorporación de jóvenes, el abandono de explotaciones continúa y el número de nuevas incorporaciones sigue siendo insuficiente para garantizar la continuidad del tejido productivo. En este contexto, el VIII Foro Labrego de Agroecología, celebrado en Mondoñedo los días 7 y 8 de febrero, puso el foco en una cuestión clave: qué modelo agrario puede atraer, sostener y dar futuro a las nuevas generaciones. Lejos de un enfoque institucional, el Foro abordó el relevo desde el territorio, la experiencia práctica y la viabilidad real de los proyectos agrarios, vinculando directamente futuro del campo, soberanía alimentaria y agroecología. Un foro para analizar un problema estructural El encuentro, organizado por el Sindicato Labrego Galego, reunió en el Pazo de Santomé a productores, investigadoras, técnicos y responsables públicos para analizar el relevo generacional desde una perspectiva económica, social y cultural. Las mesas de debate coincidieron en un diagnóstico compartido: el problema no es solo la edad media del sector, sino las condiciones de acceso a la actividad agraria. La falta de tierra, la elevada carga burocrática, la escasez de mano de obra, la dificultad para conciliar vida personal y trabajo y la incertidumbre económica siguen actuando como barreras de entrada para la juventud. Ayudas a la incorporación: necesarias, pero insuficientes Galicia cuenta con líneas de ayuda impulsadas por la Consellería do Medio Rural para facilitar la incorporación de jóvenes al sector. Sin embargo, los resultados no están siendo los esperados. Las cifras globales continúan mostrando un saldo negativo entre cierres de explotaciones e incorporaciones. Durante el Foro se insistió en que estas políticas se centran en el momento inicial, pero no garantizan el acompañamiento posterior. Sin acceso estable a la tierra, sin asesoramiento técnico continuado y con un exceso de trámites administrativos, muchas incorporaciones no llegan a consolidarse a medio plazo. Agroecología: un modelo que va más allá de producir Uno de los ejes centrales del Foro fue el papel de la agroecología como modelo integral. No se trata únicamente de reducir insumos externos o cambiar técnicas productivas, sino de una forma distinta de organizar el trabajo, el territorio y la comercialización. La visita agroecológica al proyecto de vacuno de carne de Bruno Botana, en Estelo (Mondoñedo), ejemplificó cómo explotaciones adaptadas al entorno, con control de costes y canales cortos de comercialización, pueden ofrecer mayor estabilidad económica y calidad de vida, elementos clave para atraer relevo. Formación, información y acompañamiento La mesa dedicada a “La formación que fomenta el relevo generacional” puso de relieve la importancia de los itinerarios formativos prácticos y del acompañamiento real a las personas que desean incorporarse. Espacios test agrarios, centros educativos y programas de apoyo permiten iniciarse en la actividad sin asumir desde el primer momento todo el riesgo económico. Durante el debate también se señaló la falta de información y de una estrategia clara por parte de la administración sobre el modelo agroalimentario que se quiere impulsar en Galicia, lo que genera desorientación entre las personas interesadas en incorporarse. Experiencias que demuestran que el relevo es posible La segunda jornada del Foro dio protagonismo a experiencias reales bajo el título “Habelas Hainas: Experiencias de éxito no Relevo Xeracional”. Proyectos como As Fadegas T.C. (hortalizas y fruta), Refol S.C. (vacuno de carne) o Casa Codesal S.L. (vacuno de leche) demostraron que el relevo generacional es viable cuando existen modelos a escala humana, diversificación productiva y venta de proximidad. Estos proyectos comparten una visión del oficio agrario compatible con la vida personal y con el cuidado del territorio. Nace la Secretaría de Agroecología del SLG El VIII Foro Labrego de Agroecología finalizó con un anuncio de calado: la creación de la Secretaría de Agroecología del Sindicato Labrego Galego. Al frente de esta nueva área estará Xosé María García Villaverde, labrador de San Sadurniño, criador de oveja gallega, avicultor artesanal y fruticultor ecológico. Esta Secretaría dará continuidad al trabajo desarrollado por el SLG en el ámbito agroecológico, reforzando líneas estratégicas como los Sistemas Participativos de Garantía, la compra pública de alimentos, la transición agroecológica y la formación, además de mantener el Foro Labrego como espacio de referencia del agro gallego. Galicia: relevo generacional y soberanía alimentaria En el contexto gallego, el relevo generacional está estrechamente ligado a la soberanía alimentaria. La pérdida de explotaciones implica también pérdida de control sobre la producción de alimentos, el cuidado del territorio y el tejido social del rural. Desde el Foro se defendió que garantizar relevo significa asegurar la continuidad de un modelo agrario vivo, diverso y ligado al territorio, capaz de alimentar a la población y ofrecer una vida digna a quienes trabajan la tierra. El relevo exige un cambio de enfoque El VIII Foro Labrego de Agroecología dejó un mensaje claro: las ayudas económicas son necesarias, pero no suficientes. Sin un cambio de enfoque que apueste por modelos agrarios viables, acompañamiento real y una reducción de las barreras estructurales, el relevo generacional seguirá siendo insuficiente. La creación de la Secretaría de Agroecología del SLG refuerza la apuesta por la agroecología como vía sólida para afrontar este desafío. El futuro del campo gallego pasa por ahí.

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